El problema ya no es crecimiento. Es alineación.

Ya no eres una empresa pequeña.
Tienes estructura. Departamentos. Objetivos y KPIs.
Y aun así, la ejecuión se siente ragmentada.

Operaciones tira hacia un lado. Marketing y ventas hacia otro. Finanzas es un ancla.
Todo el mundo trabaja duro… peo no reman en la misma dirección.

Los síntomas de que estás escalando a ciegas.

Los síntomas de que estás escalando a ciegas.

Solo el CEO ve la visión completa

Los líderes son en un cuello de botella

Los departamentos ganan. La empresa no

Exceso de datos. Empieza el politiqueo

Tus A-Players se están marchando

Algunas empresas con las que
trabajamos...

Logo 1
Logo 2
Logo 3
Logo 4
Logo 7
Logo 5
Logo 5
Logo 6
Logo 8
Logo 10
Logo 11

El CEO tiene la visión. Nadie más la conoce con certeza.

En esta etapa, el crecimiento no se frena por falta de esfuerzo. Se frena por falta de alineamiento.

Todos dicen que si a todo… pero nadie está realmente alineado.

Necesitas un único sistema operativo que conecte estrategia, responsabilidad y ejecución en todos los departamentos.

Escalar hasta los $25M requiere claridad transversal, objetivos guiados por una visión compartida y un liderazgo capaz de funcionar sin intervención constante.

ImpulsaOS™ convierte todos tus departamentos en un único sistema alineado.

Las trampas que te mantienen ciego

La mayoría de los fundadores llegan a esta etapa y caen en las mismas trampas, pensando…

  • check icon

    Necesitamos más talento

  • check icon

    Mi negocio es demasiado único para un sistema

  • check icon

    Sistematizar no es una prioridad

  • check icon

    Más estructura nos hará más lentos

  • check icon

    La gente puede gestionarse sola

Pero en realidad, lo que estás sufriendo es…

  • check icon

    Miedo a delegar

  • check icon

    Equipos desalineados

  • check icon

    Cuellos de botella

  • check icon

    Dependencia del fundador

  • check icon

    Rotación del equipo

Necesitas un sistema probado que aporte claridad, genere confianza, inspire a las personas y potencie la ejecución.

Logo de la aplicación Impulsa

Deja de apagar fuegos y empieza a liderar como un verdadero CEO.

Incertidumbre
Claridad
Cuellos de botella
Funciones claras
Reunionitis
Impulsos Semanales
Equipos asilados
Cultura colaborativa
Visión poco clara
Visión compartida

ImpulsaOS™
Business Operating System

El Impulsa Scale Index™ te muestra las grietas. Las seis áreas te dan la estructura para cerrarlas. ImpulsaOS™ es el corazón de tu empresa.

  • check icon
    100% práctico
  • check icon
    Rápido de implementar
  • check icon
    Orientado a transformar la forma en la que lideras, decides y mides resultados
Loading...
check icon

Programa
Paso a Paso

check icon

60+
Sesiones

check icon

60+
Herramientas

check icon

32x
ROI Medio

Crece de la mano de un Vision Architect™.

Un Vision Architect™ es más que un simple consultor o un coach. Es el guía estratégico que tu visión necesita.

Es un fundador experimentado o directivo senior que se integra en tu equipo de liderazgo durante todo el proceso de implementación.

Su experiencia vale oro. Ha vivido y superado los problemas a los que te enfrentas ahora.

Claves de un Vision Architect™

  • check icon

    Experiencia creando y escalando varios negocios.

  • check icon

    Transforma tu visión en un plan que tu equipo pueda seguir.

  • check icon

    Asegura que el todo funcione mientras tú te centras en lo tuyo.

Plan de Implementación Momentum

0

PrimerosPasos

  • Discovery Call
  • Auditoría de Escalabilidad
  • Auditoría del Equipo de Liderazgo
  • ¡Todos A Bordo!™
  • Kickoff Day
1

Puntode Partida

  • Qué va Bien
  • Qué va Mal
  • Qué puede Mejorar
  • Qué necesita atención Urgente
  • Objetivos SMART
  • Metas
  • Prioridades
  • To-Dos
2

Construyeuna Visión

  • Cultura Intencionada™
  • El Sueño Audaz Alcanzable™
  • Fundamentales del Negocio™
  • Objetivos 12 meses
  • Metas de 3 meses
  • Organigrama
  • Cuadro Funciones
  • Tareas Vitales™
  • Expectativas
3

Lideracon Propósito

  • Lidera el Cambio™
  • El Despliegue
  • Funciones Departamentales
  • Métricas del Departamento
  • Optimizador de Reuniones™
  • RI-Semanal™
  • Objetivos, Metas y Prioridades del Equipo
  • Reset Semanal™
4

Dominael Sistema

  • Persona Adecuada. Puesto Adecuado.
  • La Persona Ideal™
  • Análisis VIDA™
  • Optimizador de Tareas™
  • Delega tus Tareas™
  • Optimizador de Metas™
  • Motores de Cashflow™
  • Ficha de Impulsa™

Libera todo
tu potencial y...

    2x
    ¡Sus Ingresos en menos de 24 meses!

Para quién es este plan?

Empresas que ya facturan $15M - $22M

Impulsa’s Growth Program™

check icon

Foco Expansión del equipo, estructura por departamentos, escalar ingresos.

check icon

Dolores Cuellos de botella en el equipo directivo, desalineación entre equipos, problemas de comunicación y falta de claridad.

check icon

Necesidad Un sistema de ejecución sólido, claridad en liderazgo, visión alineada, OKRs y KPIs bien definidos.

En Impulsa, creemos que los negocios son mucho más que ganancias: conectan a las personas, impulsan el crecimiento y nos permiten financiar nuestros sueños, dándonos la oportunidad de hacer lo que más nos apasiona.

Carlos Nebreda, Founder of Impulsa

Carlos Nebreda, Founder of Impulsa

Testimonios

La mejor parte ha sido la claridad organizativa que hemos ganado. Contar con un sistema estructurado nos ha ayudado a alinear a todo el equipo, definir prioridades y ejecutar de forma mucho más efectiva. Ahora trabajamos con más agilidad y foco.

Oriol Serra

-

CEO

Yurbban

Con ImpulsaOS™ encontramos los cimientos que necesitábamos para volver a acelerar. El Cuadro de Funciones nos dio una claridad brutal, los objetivos dejaron de ser ambiguos y hoy el equipo ejecuta sin depender de mí.

Delego con confianza, tomo decisiones estratégicas y hemos reducido las reuniones a la la primera vez que siento que la empresa avanza sola.

Eduardo Pérez

-

CEO

Yurbban

Antes de ImpulsaOS™ vivíamos apagando fuegos. No teníamos una visión clara a largo plazo y yo estaba metido en absolutamente todo.

El equipo hacía esfuerzos, pero sin rumbo, y cada semana se nos iba en reuniones interminables que no resolvían nada. Hoy es otro mundo. Tenemos una visión compartida, un Cuadro de Funciones diseñado para nosotros y roles que por fin están claros.

Yo delego, el equipo responde y la empresa avanza sin que yo tenga que empujarlo todo. Hemos reducido un 50% las reuniones. Escalar hora se siente posible.

Francesc González

-

CEO

Yurbban

Tú impulsas la ejecución.
Nosotros aportamos claridad.
El resultado es el crecimiento.



Nuestros Valores Core

ValueFirst

Our priority is to add value

Committo Success

Onwards till we make it

Passiondriven

We do what we do because we love it

Logic> speed

We think before we act. Because preparation is key

VisionArchitect™

We are Vision and Leadership Architect™

Quality

We offer the best experience